知识产权托管是指企业根据自己的管理需求，委托一个专门的服务机构管理其知识产权相关事务的业务活动。巴彦刑事律师辩护将为大家详细介绍知识产权托管的知识，欢迎大家阅读了解。知识产权托管是一种服务模式，是基于知识产权的法律界定性和长期持有、非货币性、创造经济效益不稳定的无形资产特性，提出的一种新的服务模式。企业根据管理需求与托管服务商，在签订严格保守企业商业秘密的授权托管协议下，托管服务商在授权范围内，代为管理知识产权相关的业务，包括咨询、申请取得、知识产权使用、知识产权转让与许可、知识产权战略、知识产权评估及质押融资使用、知识产权变现、知识产权侵权保护和维权等。知识产权托管是把企业知识产权部门外包的一个过程，也是让企业更全面管理使用好自已无形资产的一个过程，是一个帮助企业省钱、省心、省力的一个过程。如果您还有其他法律问题的可以咨询巴彦刑事律师辩护相关律师。

劳动者在公司里面上班的时候，一般情况都是直接和公司签订的劳动合同，但是有的情况是和公司签订的劳务合同，那么这个劳务合同是不是需要像劳动合同一样交社保？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，巴彦刑事律师辩护整理了以下的内容，希望对您有所帮助。签的劳务合同,公司是不需要给员工交社保的。一、劳务合同一般是临时的，类似承揽性质的，才是劳务合同，签订的劳务合同，双方就不属于劳动关系，用人单位是可以不给员工缴纳社保的。二、如果双方之间是劳动关系的，用人单位则必须给劳动者购买社保，否则，用人单位的行为就属于违法的行为，劳动者可以向当地的社保部门进行投诉，举报。这个劳务合同和劳动合同是完全不一样的，一般情况下，这个劳务合同并不是和公司中有劳动关系，所以说一般情况公司不会给员工进行缴纳社会保险，如果是劳动合同的话，那么公司就必须缴社会保险，如果您还有其他法律问题的可以咨询巴彦刑事律师辩护相关律师。

对于企业增资之后，在注册资本的计算上就要进行相关的改变。那么，增资后注册资本怎么算?这是大家需要了解清楚的一点，才能知道具体的规定是什么。这对于企业来说也是很重要的一点，下面巴彦刑事律师辩护整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。公司法增资的规定第一百七十八条、有限责任公司增加注册资本时，股东认缴新增资本的出资，依照本法设立有限责任公司缴纳出资的有关规定执行。股份有限公司为增加注册资本发行新股时，股东认购新股，依照本法设立股份有限公司缴纳股款的有关规定执行。第一百七十九条、公司合并或者分立，登记事项发生变更的，应当依法向公司登记机关办理变更登记;公司解散的，应当依法办理公司注销登记;设立新公司的，应当依法办理公司设立登记。公司增加或者减少注册资本，应当依法向公司登记机关办理变更登记。如果您还有其他法律问题的可以咨询巴彦刑事律师辩护相关律师。

依据我国公司法的规定，公司是属于法人组织，公司是需要由法定代表人履行法人职权的，而公司是可以设立董事会的，董事会有董事长、执行董事等的职务，那么执行董事必须是法人吗?下面由刑事律师辩护事务所为读者进行相关知识的解答。有限公司的法定代表人不一定是执行董事，可以是其他的股东或者是员工担任，也可以是法定代表人兼任执行董事。其次，对于执行董事的任职资格，需要在公司在工商局备案的公司章程中注明。根据《公司法》第十三条规定，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。因此，如果公司设立执行董事，公司可以在章程中规定由该执行董事担任公司法定代表人。法定代表人，必须是法人组织的负责人，能够代表法人行使职权。依照《民法典》（2021.1.1生效）第六十一条【法定代表人的定义及行为的法律后果】依照法律或者法人章程的规定，代表法人从事民事活动的负责人，为法人的法定代表人。如果您还有其他法律问题的可以咨询巴彦刑事律师辩护相关律师。